Наскоро завършил студент попълва въпросник за кандидатстване на работа в компания.
На въпроса „Желана заплата?“ той отговарил:
„Да. Нали не искам прекалено много?“.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
В офиса. Влиза HR мениджърът:
-Колко пъти да ти казвам да не пушиш, когато работиш!
-Че аз не работя, бе, шефе.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Петдесетгодишен мъж в бюрото по труда.
– Бих искал да си намеря високоплатена работа в световна фирма, където да имам и секретарка.
Служителят на гишето проверява в базата данни.
-Значи… има такава възможност! Освен висока заплата и секретарка, ще имате на разположение и служебна кола с личен шофьор.
Петдесетгодишният мъж развълнуван:
-Леле! Шегувате ли се?.
-Естествено! Нали Вие започнахте пръв!
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
В голяма компания назначават току-що завършил инженер.
В първия му работен ден HR мениджърът му дава метла и казва:
-Ето, това е метла. Първата ти задача, е да изметеш офиса….
Инженерът отговаря:
-Как метла?!?! Но вижте, станала е грешка – аз съм дипломиран инженер!.
А HR мениджърът отговорил:
-О, вярно, забравих. Ела тогава – набързо ще ти направя чертеж как се ползва.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
В офиса на голяма компания влиза HR мениджърът. Вижда един от служителите и го пита:
-Колко души работят във вашия офис?.
А служителят, разбрал погрешно въпроса, отговаря:
-Двама сме само. Другите осем пушат отсреща пред магазина.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
По време на интервю за работа HR мениджърът пита кандидата:
-Мога ли да Ви попитам защо напуснахте предишната си работа.
Кандидатът отговорил:
-Ами същата е, поради която и при Вас има свободно работно място.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
РАЗЛИЧИЯ МЕЖДУ ВАС И ШЕФА:
Когато работата ви отнема много време, значи сте бавен.
Когато работата на HR мениджъра му отнема много време, той е задълбочен.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Когато не изпълнявате дадена задача, вие сте много мързелив човек.
Когато HR мениджърът ви не я върши, той е твърде зает.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Когато правите грешка, вие сте идиот.
Когато HR мениджърът ви прави грешка… “Е, какво като съм мениджър? Нали и аз съм човек като вас.”
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Когато правите нещо, без да ви е казано, това е самонадеяност.
Когато HR мениджърът ви прави нещо, без да му е казано, това е инициативност.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Когато не спазвате някое правило на етикета, това е грубост.
Когато HR мениджърът ви го прави, това е оригиналност.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Когато се съгласявате с шефа си, вие сте подлизурко.
Когато HR мениджърът ви се съгласява с изпълнителния директор, това е сътрудничество.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Когато не сте в офиса, значи си веете байряка по улиците.
Когато HR мениджърът ви е извън офиса, това е бизнес.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Когато си вземете болничен, вие се правите на болни, но всъщност варите ракия.
Когато HR мениджърът ви си взема болничен, той вече е на смъртно легло.
🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Когато си вземете почивен ден, значи търсите време, за да идете на интервю за нова работа.
Когато HR мениджърът ви си вземе почивен ден, това е, защото работи твърде много и му трябва почивка.
ПРОЧЕТЕТЕ ОЩЕ... Как да привлечем представителите на поколението Z като клиенти на компанията? Как HR мениджърът да създаде наръчник за организационните политики на компанията? Какво значение оказва комуникацията между бизнеса и образованието за младите?
