Свободните работни места в Австралия намаляха съвсем леко през четвъртото тримесечие на 2023 г. Това показва, че търсенето на таланти все още продължава, въпреки че пазарът на труда като цяло се свива.
Свободните работни места са намалели с 0,7% спрямо третото тримесечие, когато отбелязват спад с 8,2%, сочат данните на Австралийското статистическо бюро
Свободните работни места са намалели с 14,4% спрямо 2022 г, когато се регистрира най-ниското ниво на предлагане от август 2021 г. насам, но все пак остава със 70% по-високо от това непосредствено преди настъпването на пандемията.
Свободните работни места в частния сектор намаляват с 0,6%, докато в публичния сектор се наблюдава спад от 1,8%.
Дейвид Тейлър, ръководител на статистиката на труда в ABS, отбелязва:
„Броят на кандидатите за едно свободно работно място беше 1,5 през ноември. Макар че това е повече от 1,1, или т.н. пандемично дъно, то все още е доста под стойността от 3,1 през февруари 2020 г.“
Процентът на предприятията, които съобщават за поне едно свободно работно място, се понижи до 19,7% в сравнение с пика от 27,7% през миналата година.
Силното търсене на работна ръка през тази година беше посрещнато от наплива на квалифицирана работна ръка и студенти от чужбина, което спомогна за облекчаване на пазара на труда.
Това беше основната причина коефициентът на безработица да се повиши до 3,9% през ноември, а заетостта да нарасне със солидните 35 600 души.
Лекото разхлабване на пазара спомогна за ограничаване на ръста на заплатите и намали натиска за поредно повишаване на лихвените проценти от страна на Резервната банка на Австралия, която вече повиши лихвите с 425 базисни пункта до връх от 4,35%.
