Според последния доклад Amex Trendex, който разкрива тенденциите и приоритетите на потребителите за 2024 г., 71% от британските служители поставят на първо място сред приоритетите си баланса между професионалния и личния живот. В същото време размерът на заплатата заема последните места по значение за хората.
Приоритетите, които заемат първите места сред предпочитанията на служителите, са обявени като основни и от работодателите
Според глобалния доклад, изготвен въз основа на проучване сред възрастни от Обединеното кралство, Австралия, Канада, Индия, Япония, Мексико и САЩ, личното благополучие, балансът между професионалния и личния живот и околната среда се разглеждат като приоритети за тази година.
Конкретно за Обединеното кралство, проучването установи, че 71% от работещите в Обединеното кралство твърдят, че добрият баланс между професионалния и личния живот е основната причина за удовлетвореността им от работата.
На второ място стои размерът на заплатата с 60%, а на трето – разбирателството с колегите (51%).
Що се отнася до приоритетите при търсене на нова работа, балансът между професионалния и личния живот отново стои на първо място със 77%
Що се отнася до факторите, които допринасят за здравословен баланс между професионалния и личния живот, британските работници посочват като най-важни гъвкавото работно време (72%), възможността за дистанционна работа (56%) и повече дни платен отпуск (49%).
Парадокс е, че въпреки възможността за гъвкавост на работното време се среща почти при всички компании, служителите в Обединеното кралство не са склонни да се възползват от нея.
Стейси Стербенц, генерален мениджър на търговския отдел на American Express в Обединеното кралство, заяви:
„Нашето проучване разкрива някои ценни идеи за бизнес лидерите, които се стремят да мотивират служителите си и да изградят продуктивна работна сила. От малки предприятия до големи организации, тези, които насърчават среда, насърчаваща здравословен баланс между професионалния и личния живот, включително възможности за гъвкаво работно време, ще повишат удовлетвореността от работата и ще постигнат конкурентно предимство.“
Други резултати от проучването в Обединеното кралство включват:
Целите, свързани с физическото здраве, са на първо място в списъка за приоритетите през 2024 г., включително по-здравословно хранене (78%) и участие в повече физически дейности на открито (68%).
За хората, които си поставят цели в областта на финансовата стабилност, основни приоритети са финансовата независимост и укрепване на позициите (50%), следвани от спестяването за пълноценна почивка (42%).
